HR-Generalist (w/m/d) 80-100 %
Bereit für eine vielseitige HR-Rolle mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum? Dann suchen wir genau dich!
Wir sind ein traditionsreiches, familiäres Unternehmen der schweizerischen Bäcker-Confiseriebranche mit Hauptsitz in der Nähe des Bahnhofs Luzern. Zur Verstärkung unseres kleinen, motivierten HR-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als HR-Generalist/in (80–100%).
In dieser Rolle übernimmst du die vollständige HR-Verantwortung für einen definierten Unternehmensbereich. Du bist von A bis Z für den gesamten HR-Life-Cycle zuständig von der Rekrutierung bis zum Austritt und erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte deines Bereichs.
Deine Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll
- Du betreust eigenverantwortlich den gesamten Employee Life Cycle in deinem Bereich von der Personalgewinnung bis hin zum Offboarding
- Du führst den gesamten Rekrutierungsprozess von der Vorselektion bis zum Vertragsabschluss eigenständig
- Du stellst eine professionelle Personaladministration sicher inkl. Erstellung von Verträgen, Bestätigungen, Zwischen- und Arbeitszeugnissen
- Du organisierst interne Kurse, Schulungen und Anlässe
- Du kümmerst dich um das Absenz- und Zeitmanagement sowie die Pflege der relevanten HR-Systeme
- Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in deinem Bereich und begleitest sie im Alltag sowie bei personalrelevanten Anliegen
- Du arbeitest aktiv an HR-Projekten mit und bringst deine Ideen bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen ein
- Du stellst eine professionelle und effiziente HR-Dienstleistung im Tagesgeschäft sicher
Dein Profil – fachlich stark und menschlich überzeugend
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im HR mit, idealerweise als HR-Generalist
- Du verfügst über einen HR-Fachausweis oder einen Bachelorabschluss mit Vertiefung HR
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert
- Du bist kommunikativ, aufgestellt und dienstleistungsorientiert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich; weitere Sprachen sind ein Plus
- Du hast Freude am Umgang mit Menschen und daran, HR-Themen aktiv mitzugestalten
- Erfahrung mit Abacus, ConferNext oder JobDone ist von Vorteil
Was dich bei uns erwartet
- Ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem man sich kennt und unterstützt
- Ein eingespieltes, motiviertes Team, das sich auf dich freut
- Viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
- Spannende HR-Projekte und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzuentwickeln
- Moderne Arbeitsmittel und zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Arbeitsbedingungen gemäss GAV der schweizerischen Bäcker-Confiseriebranche (42.9-Stunden-Woche, 5 Wochen Ferien, 6 bezahlte Feiertage)
- Zentrale Lage: Nur wenige Minuten vom Bahnhof Luzern entfernt (falls Bedarf haben wir kostenpflichtige Parkplätze für unsere Mitarbeitende)
- Weitere Benefits findest du auf unserer Karriereseite unter Benefits
Unsicher, ob es 100% passt?
In manchen der aufgeführten Arbeiten hast du noch keine Erfahrung oder du bist unsicher, ob dein Profil passt? Schick uns deine Bewerbung auf jeden Fall – wir suchen garantiert Leute wie dich!
Wir bieten dir
Hier eine Auswahl unserer Benefits
Zeitgemäße Anstellungs-bedingungen nach dem GAV des Schweizerischen Bäcker- und Konditoren-Verbandes sichern dich ab.
Attraktive Benefits, wie etwa Einkaufsvergünstigungen in unseren Fachgeschäften und Cafés, sowie Gratiseintritte und weitere Goodies.
Zum Erreichen deiner beruflichen Ziele und Weiterbildungen wirst du gefördert und unterstützt.
Hast du Fragen, dann melde dich direkt bei …
Sejla Jusic
HR Leiterin